Công chức vs Công chức
Hai khái niệm công chức và viên chức rất dễ gây nhầm lẫn trong bất kỳ nghiên cứu nào về quản lý hành chính công vì cả hai khái niệm này rất giống nhau. Việc không hiểu rõ ràng hai khái niệm là lý do tại sao một số học sinh mắc sai lầm khi coi chúng là có thể thay thế cho nhau, điều này là sai vì mặc dù có những điểm tương đồng nhưng vẫn có những điểm khác biệt quan trọng cần được làm nổi bật.
Một điểm chung của cả công chức và viên chức là họ đều là quan chức trong các cơ quan chính phủ, và mặc dù được gọi là công chức, nhưng họ thực sự được nuôi dưỡng và lớn lên để cảm thấy vượt trội hơn những người bình thường. Cả hai đều có một chiếc ô an toàn với nghĩa là công việc của họ được đảm bảo, ngay cả khi họ là những người có thành tích trung bình hay kém, và cảm giác an toàn này khiến họ trở nên kiêu ngạo trong cách cư xử với những người bình thường.
Về mặt kỹ thuật, một công chức cũng là một công chức giống như một nhân viên ngân hàng, mặc dù sự khác biệt chính liên quan đến mức độ kiểm soát của mỗi người trong tay. Một công chức luôn là một bộ phận của cơ quan hành chính, và do đó, là một bậc thang trên các công chức khác. Thậm chí, một y tá làm việc trong bệnh viện nhà nước cũng đủ tiêu chuẩn để trở thành công chức, mặc dù cô ấy không thể so sánh với một quan tòa huyện (DM), người thuộc loại công chức. Có sự khác biệt rất lớn trong không chỉ thang lương và mức lương; có các bộ quy tắc và quy định khác nhau trong việc tuyển dụng và thăng chức cho cả công chức cũng như công chức.
Các công chức được lựa chọn thông qua Ủy ban Công vụ ở cấp công đoàn, trong khi mỗi bang đều có Ủy ban Công vụ của riêng mình để lựa chọn công chức và báo chí đưa vào phục vụ ở cấp bang. Những người được chọn thông qua UPSC có thể nhận được các vị trí đăng tuyển tại các cơ quan công quyền trên khắp Ấn Độ và việc này sẽ được quyết định ngay từ đầu với đội ngũ cán bộ mà họ nhận được.
Sự khác biệt giữa Công chức và Công chức là gì?
• Công chức là một loại công chức.
• Cả hai đều được dán nhãn là người hầu, mặc dù họ là quản trị viên và viên chức thực hiện các nhiệm vụ khác nhau.
• Có sự khác biệt lớn về các quy tắc và quy định quản lý việc tuyển dụng và thăng chức của họ.
• Công chức là một bậc trên các công chức khác.
